Fiat, accordo fatto per Termini Imerese
ROMA – Cinque ore di trattativa serrata tra i funzionari di Corrado Passera e gli uomini del Lingotto, poi, a fine pomeriggio, la fumata bianca sugli incentivi per la mobilità a Termini Imerese. La notizia arriva per sms alle tute blu siciliane che in serata decidono di togliere il blocco alle bisarche che trasportano le ultime Y prodotte nella fabbrica vicino a Palermo.
Sono 640 i lavoratori che tra due anni, conclusa la cassa integrazione per cessata attività , andranno in mobilità verso la pensione. Una sessantina di impiegati e 580 tute blu che otterranno poco più di 20 mila euro (22.850) di incentivo più altri tremila euro di conguaglio per mancato preavviso e premio fedeltà . In tutto circa 25 mila euro cui andrà ovviamente aggiunta la liquidazione. In media tra due anni i dipendenti che andranno in mobilità verso la pensione otterranno tra i 40 e i 50 mila euro più quattro anni di indennità di mobilità . I sindacati hanno parlato di «un compromesso» che a seconda delle sigle è «soddisfacente» (Ugl), «decoroso» (Uilm), «responsabile» (Fim), «amaro e insufficiente» (Fiom). Ma al di là degli aggettivi, la sostanza è che tutti hanno sottoscritto l’intesa. Secondo la Fiom, la Fiat avrebbe «fatto un dispetto» riducendo del 20-30 per cento l’importo degli incentivi rispetto alle tabelle normalmente utilizzate dal Lingotto in queste circostanze. Per la Cgil l’accordo è «positivo».
L’ad di Invitalia, Domenico Arcuri, che ha fatto da advisor ai progetti per la reindustrializzazione di Termini Imerese, si è detto soddisfatto: «Avevamo un bacino di 1.916 lavoratori, oltre 1.500 della Fiat e 350 dell’indotto. Con la mobilità ne andranno in pensione 640. Il progetto Di Risio prevede 1.312 assunzioni dirette e 300 addetti dell’indotto. Dunque alla fine avremo creato 350 nuovi posti di lavoro». Nell’operazione la Fiat spenderà 21,5 milioni di euro ai quali va aggiunto il valore dello stabilimento che, spiega Arcuri, «verrà consegnato alla Dr a costo zero, impianti compresi. Naturalmente – aggiunge l’ad di Invitalia – la Dr avrà la piena proprietà della fabbrica solo quando avrà assunto tutti i lavoratori previsti».
L’accordo su Termini e il progetto della Dr (produzione di 4 nuovi modelli a partire dal 2013) verranno firmati giovedì al ministero dello sviluppo economico. Poi, spiega un comunicato del ministero di Passera, ci sarà un accordo che coinvolgerà anche il ministero del lavoro per ottenere la cassa integrazione per cessata attività che durerà due anni. Poi la partita passerà alla Dr di Massimo Di Risio: «Speriamo in una nuova stagione per Termini Imerese», ha commentato il governatore della Sicilia, Raffaele Lombardo. I piani prevedono di arrivare entro cinque anni alla produzione di 60 mila auto all’anno con l’assunzione, entro il 2016, di 1.312 dipendenti. Nel 2012 cominceranno ad entrare nella nuova fabbrica 241 operai mentre le prime automobili usciranno dalle linee entro l’anno successivo.
Domani mattina l’accordo sarà illustrato ai dipendenti di Termini Imerese in un’assemblea che si svolgerà alle 10 davanti ai cancelli della fabbrica. «Siamo soddisfatti, è il male minore», anticipa Agostino Cosentino, delegato di fabbrica della Fiom. «E’ vero che è un accordo sulla mobilità – prosegue l’operaio – ma almeno aumenta le speranze di tornare al lavoro per i dipendenti dell’indotto». Franceso Conte, uno degli addetti delle fabbriche che lavorano per la Fiat conferma: «Quando abbiamo sentito che il ministero aveva anticipato la convocazione, abbiamo capito che poteva accadere qualcosa di positivo».
Related Articles
Stretta sulla produttività La mediazione del governo
Angeletti scettico. L’attesa per le scelte di Squinzi
UN’IDEA GENERALE DI LAVORO E DEMOCRAZIA
Oggi è una giornata molto importante per la Fiom e per il futuro della democrazia. Il sindacato dei metalmeccanici della Cgil, nel corso del sua storia non si è mai limitato a difendere le condizioni dei lavoratori che rappresenta ma ha sempre avuto l’obiettivo ambizioso di modificare, attraverso la contrattazione e l’azione sindacale, il modello sociale.
Licenziare in Italia è troppo facile